爱游戏(ayx)中国官方网站平台 
“10年前，珠海很众家政企业的条目即是四个‘一’——一间办公室、一个别、一张台和一部电话。”曾任珠海市家庭效劳业协会副会长的陈月欢向记者先容了10年前珠海家政业的状况。彼时，珠海家政业存正在范围小、企业良莠不齐，大片面从业职员本质偏低等题目。
为标准行业约束，珠海市妇联于2010年饱吹创立了珠海市家庭效劳业协会，发展免费交易培训成了当时标准效劳、创办家政企业优异地步的要紧道途。按照珠海市妇联材料，协会创立一年内共举办了3期低级月子保姆培训，共有38人卒业，家政培训正在当时仍是别致事，尚未酿成范围。
2019年，广东启动“南粤家政”工程，珠海配套出台《珠海市落实“南粤家政”工程督促就业实行计划》。《计划》提出要以母婴效劳培训、居家效劳培训、养老效劳培训及医疗照顾效劳培训四大重心培训项目为依托，向导职业（技工）院校、培训机构、医疗机构、社会机合、家政效劳企业等主动介入，擢升从业职员才力秤谌，普及家政行业效劳质料。
正在这一策略和墟市配景下，珠海从硬件和软件两个方面举办发力，通盘发展家政效劳培训就业。
硬件方面，珠海加快打制“南粤家政”归纳效劳树范基地，修树母婴效劳、居家效劳、养老效劳和医护效劳四个重心培训项目实训园地，目前已结束改制及落实配套配备。珠海还与着名家政效劳品牌“58抵家”连合打制“职训58效劳平台”，修树“58职训”就业超市成效区，打通了家政效劳培训与墟市需求的对接渠道。
培训课程准绳的标准化也加快饱动。珠海组修的职业才力培训课程准绳委员会下设南粤家政专家组，辅导各联系单元发展职业才力培训课程准绳开垦就业。目前市职业操练辅导效劳中央已同意赤子按摩保健辅导、高危儿干与操练等6个培训准绳并报省人社厅注册通过。
熟行业诚信修树上，珠海家政企业中发现出一批佼佼者。珠海市家庭效劳业协会会长何斌昌先容，客岁7月，珠海机合6家家政企业向广东省商务厅申报广东省家政效劳行业信用编制修树“人证合一”项目评审；经评审，6家家政企业都进入广东省前30名，此中珠海同辉家庭效劳有限公司位居全省第一，珠海市我爱我妻家政效劳有限公司位居全省第四。
与南粤家政工程“一老一小”相照应的，是珠海市近年来对养老效劳工作的着重。客岁2月，珠海市入选第五批中心财务维持发展居家和社区养老效劳改进试点区域。试点就业将加快饱动“以居家为根源、社区为依托、机构为添加、医养相维系、灵巧化”的养老效劳编制修树，不停普及归纳应对生齿老龄化的才略，以餍足晚年人日益拉长的暮年存在需求。
“咱们的月嫂刚上门，有雇主就提出让她煲人参汤给刚出院的宝妈喝，月嫂决断以产后恶露众、人参会导致出血众为由拒绝。”珠海市家庭效劳业协会副会长陆俏华告诉记者，看似不经意的央浼，现实上是极少雇主为筛选专业月嫂而蓄意布下的“坎阱”。除了外面学问的考察，极少港澳雇主或珠海当地的高端家庭还会进一步考查月嫂的实操才力和心境本质。
正在珠海的巨细家政企业看来，这也是高端化的墟市需求为全豹珠海家政业提出的一道困难。念要“接得住活”、拿到高工资，必需强化家政培训。然而对待很众范围较小更加是中介式的家政企业，大凡是短期内报名到场培训的学员不众，很难发展荟萃的才力培训，同时小企业也缺乏培训园地和专业的师资力气。
2019年12月，广东正加快实行“南粤家政”工程，以我爱我妻家政效劳有限公司为倡议单元，珠海9家家政公司“组团”酿成同盟，创立了广东省南粤家政有限公司。这一家政同盟能实行共享家政职员资源、荟萃发展培训、同意约束轨制、团结收费准绳和增加社会影响力的方向。
只是，单是酿成企业同盟还不敷，要回应墟市的高端化需乞降管理“培训难”的行业痛点，还必要迈出校企团结这一步。2020年1月，珠海技师学院与广东省南粤家政有限公司公布共修家政人才培训基地。
正在线下家政培训的开课知照和课外中，记者出现，除了由企业认真的老例家政才力、育婴学问培训外，学校也派出师资开设花艺、茶艺、调酒、厨艺、创业培训等课程。
“只须有机缘，我就会报名到场培训，络续深制。”35岁的石富珍进入家政行业已有六七年，到场了一切线上线下的培训。学了厨艺课，纵然雇主和产妇没有显然央浼，她也会实验着正在平淡和养分的条件下将菜做出分歧口胃；学了创业课，她分解了墟市侦查、本钱核算和公司约束的学问，家政创业的念法逐渐成形。
企业间的同盟也让到场家政培训成为家政职员中的一股潮水。据统计，2020年4月开班的“线月开班、目前仍正在举办中的“新型学徒管家班”则吸引了127人报名；新开设的“南粤家政广式点心”培训2天内也一经招了120人。
陆俏华败露，广东省南粤家政有限公司正正在倡议创立家政就业督促会，目前已有32家家政企业、40位家政师资和金牌月嫂列入，将饱吹珠海的家政培训、供需对接和家政扶贫迈上新的台阶。
倘使说养老照顾员、居家照顾职员是深刻养老家庭的触手，那么社区居家养老中央即是一张网，网住了晚年人的精神需求，补充了居家照顾无法触及的社交范围。
横琴新区社会事宜局正在新乡亲小区修树了首个横琴新区社区居家养老效劳树范点——横琴新区富祥湾社区居家养老效劳中央，现改名为新乡亲社区居家养老效劳中央（下称“中央”），为横琴新乡亲小区60岁以上父老及横琴新区残疾人供应效劳。
正在养老中央内，称心地泡完脚，很众白叟正辘集正在效劳大厅里打着一种当地特有的桌逛。中央社工利锦凤向记者先容，为驱策白叟们勤出门、众融入社区，养老效劳中央开设了“耆乐超市”，只须白叟泡脚、运动、文娱满30分钟就可能取得相应的“耆乐币”，正在月底时可能兑换蔬菜、存在用品等。
记者分解到，该小区中有近200名60岁以上的父老，此中80岁以上有近30人。维系社区状况，该养老效劳中央为社区晚年人供应日间照看、炊事供应、居家全愈、喘气式照护、护老者培训、晚年教室等养老效劳。
65岁的纪伯来自黑龙江，操着一口准绳的通俗话，却是这个中央里的“白叟总统”。“一初步我和老跟随同后代来到横琴存在，说话欠亨、饮食民风分歧，门都不念出，通常神气欠好，还好有了这个养老中央！” 纪伯拍饱掌边的二胡，脸上的脸色兴奋了起来，“厥后通过介入中央的晚年大学，有了一个揭示才艺、分享乐趣的平台，渐渐地就和邻人白叟们谙习了起来，背井离乡的零丁感也大大减轻了。”
“与上门照料式的养老照顾分歧，这种社区嵌入式的养老也许餍足白叟们的社交需求与心情需求，为晚年人供应心情维持。”对此，珠海市社会就业协会会长熊俊超注解，养老效劳中央通过嵌入社区中央，实行了“一碗汤隔绝”的养老形式，让白叟们也许正在不分离谙习的社会合连和存在境遇的条件下，享用到专业化、性情化、方便化的养老效劳。
受“老不离家”的概念影响，很众白叟正在养老体例上都市拣选居家养老。但跟着纯老、独居父老延续填充，“变动概念难、照应父母难、亲情伴随难”的三难外象尤为卓越。利锦凤告诉记者，正在社区内，由于家庭来因、身体来因等出现心境题目、心境题目的父老不正在少数，社工们都市通过社区摸查、上门介入等体例，为白叟同意性情化效劳计划。
“养老照顾员可能给失能、半失能白叟供应精细的针对比顾，而社区嵌入式养老供应的则是全龄段的养老照顾，依托社区资源，为晚年人供应全方位的社区照应效劳，进一步督促了社群调和。”熊俊超体现。
2020年1-10月，珠海共培训家政从业职员8177人，此中母婴效劳培训2224人，居家效劳培训3721人，养老效劳培训1017人，医疗照顾效劳培训1215人。
到2021年，珠海力求修成省级和市级家政效劳培训树范基地15家以上；修成市级家政效劳巨匠就业室、技师就业站和珠海村落工匠就业室20家以上；造就搀扶家政效劳龙头企业5家以上；向导10家以上有天资有才略的培训机构介入培训；机合发展母婴照顾员、家政效劳员、养老照顾员、医疗照顾员等培训2.4万人次以上，启发就业创业3万人次以上，打制适当墟市需求的家政效劳步队。
“10年前，珠海很众家政企业的条目即是四个‘一’——一间办公室、一个别、一张台和一部电话。”曾任珠海市家庭效劳业协会副会长的陈月欢向记者先容了10年前珠海家政业的状况。彼时，珠海家政业存正在范围小、企业良莠不齐，大片面从业职员本质偏低等题目。
为标准行业约束，珠海市妇联于2010年饱吹创立了珠海市家庭效劳业协会，发展免费交易培训成了当时标准效劳、创办家政企业优异地步的要紧道途。按照珠海市妇联材料，协会创立一年内共举办了3期低级月子保姆培训，共有38人卒业，家政培训正在当时仍是别致事，尚未酿成范围。
2019年，广东启动“南粤家政”工程，珠海配套出台《珠海市落实“南粤家政”工程督促就业实行计划》。《计划》提出要以母婴效劳培训、居家效劳培训、养老效劳培训及医疗照顾效劳培训四大重心培训项目为依托，向导职业（技工）院校、培训机构、医疗机构、社会机合、家政效劳企业等主动介入，擢升从业职员才力秤谌，普及家政行业效劳质料。
正在这一策略和墟市配景下，珠海从硬件和软件两个方面举办发力，通盘发展家政效劳培训就业。
硬件方面，珠海加快打制“南粤家政”归纳效劳树范基地，修树母婴效劳、居家效劳、养老效劳和医护效劳四个重心培训项目实训园地，目前已结束改制及落实配套配备。珠海还与着名家政效劳品牌“58抵家”连合打制“职训58效劳平台”，修树“58职训”就业超市成效区，打通了家政效劳培训与墟市需求的对接渠道。
培训课程准绳的标准化也加快饱动。珠海组修的职业才力培训课程准绳委员会下设南粤家政专家组，辅导各联系单元发展职业才力培训课程准绳开垦就业。目前市职业操练辅导效劳中央已同意赤子按摩保健辅导、高危儿干与操练等6个培训准绳并报省人社厅注册通过。
熟行业诚信修树上，珠海家政企业中发现出一批佼佼者。珠海市家庭效劳业协会会长何斌昌先容，客岁7月，珠海机合6家家政企业向广东省商务厅申报广东省家政效劳行业信用编制修树“人证合一”项目评审；经评审，6家家政企业都进入广东省前30名，此中珠海同辉家庭效劳有限公司位居全省第一，珠海市我爱我妻家政效劳有限公司位居全省第四。
与南粤家政工程“一老一小”相照应的，是珠海市近年来对养老效劳工作的着重。客岁2月，珠海市入选第五批中心财务维持发展居家和社区养老效劳改进试点区域。试点就业将加快饱动“以居家为根源、社区为依托、机构为添加、医养相维系、灵巧化”的养老效劳编制修树，不停普及归纳应对生齿老龄化的才略，以餍足晚年人日益拉长的暮年存在需求。
“咱们的月嫂刚上门，有雇主就提出让她煲人参汤给刚出院的宝妈喝，月嫂决断以产后恶露众、人参会导致出血众为由拒绝。”珠海市家庭效劳业协会副会长陆俏华告诉记者，看似不经意的央浼，现实上是极少雇主为筛选专业月嫂而蓄意布下的“坎阱”。除了外面学问的考察，极少港澳雇主或珠海当地的高端家庭还会进一步考查月嫂的实操才力和心境本质。
正在珠海的巨细家政企业看来，这也是高端化的墟市需求为全豹珠海家政业提出的一道困难。念要“接得住活”、拿到高工资，必需强化家政培训。然而对待很众范围较小更加是中介式的家政企业，大凡是短期内报名到场培训的学员不众，很难发展荟萃的才力培训，同时小企业也缺乏培训园地和专业的师资力气。
2019年12月，广东正加快实行“南粤家政”工程，以我爱我妻家政效劳有限公司为倡议单元，珠海9家家政公司“组团”酿成同盟，创立了广东省南粤家政有限公司。这一家政同盟能实行共享家政职员资源、荟萃发展培训、同意约束轨制、团结收费准绳和增加社会影响力的方向。
只是，单是酿成企业同盟还不敷，要回应墟市的高端化需乞降管理“培训难”的行业痛点，还必要迈出校企团结这一步。2020年1月，珠海技师学院与广东省南粤家政有限公司公布共修家政人才培训基地。
正在线下家政培训的开课知照和课外中，记者出现，除了由企业认真的老例家政才力、育婴学问培训外，学校也派出师资开设花艺、茶艺、调酒、厨艺、创业培训等课程。
“只须有机缘，我就会报名到场培训，络续深制。”35岁的石富珍进入家政行业已有六七年，到场了一切线上线下的培训。学了厨艺课，纵然雇主和产妇没有显然央浼，她也会实验着正在平淡和养分的条件下将菜做出分歧口胃；学了创业课，她分解了墟市侦查、本钱核算和公司约束的学问，家政创业的念法逐渐成形。
企业间的同盟也让到场家政培训成为家政职员中的一股潮水。据统计，2020年4月开班的“线月开班、目前仍正在举办中的“新型学徒管家班”则吸引了127人报名；新开设的“南粤家政广式点心”培训2天内也一经招了120人。
陆俏华败露，广东省南粤家政有限公司正正在倡议创立家政就业督促会，目前已有32家家政企业、40位家政师资和金牌月嫂列入，将饱吹珠海的家政培训、供需对接和家政扶贫迈上新的台阶。
倘使说养老照顾员、居家照顾职员是深刻养老家庭的触手，那么社区居家养老中央即是一张网，网住了晚年人的精神需求，补充了居家照顾无法触及的社交范围。
横琴新区社会事宜局正在新乡亲小区修树了首个横琴新区社区居家养老效劳树范点——横琴新区富祥湾社区居家养老效劳中央，现改名为新乡亲社区居家养老效劳中央（下称“中央”），为横琴新乡亲小区60岁以上父老及横琴新区残疾人供应效劳。
正在养老中央内，称心地泡完脚，很众白叟正辘集正在效劳大厅里打着一种当地特有的桌逛。中央社工利锦凤向记者先容，为驱策白叟们勤出门、众融入社区，养老效劳中央开设了“耆乐超市”，只须白叟泡脚、运动、文娱满30分钟就可能取得相应的“耆乐币”，正在月底时可能兑换蔬菜、存在用品等。
记者分解到，该小区中有近200名60岁以上的父老，此中80岁以上有近30人。维系社区状况，该养老效劳中央为社区晚年人供应日间照看、炊事供应、居家全愈、喘气式照护、护老者培训、晚年教室等养老效劳。
65岁的纪伯来自黑龙江，操着一口准绳的通俗话，却是这个中央里的“白叟总统”。“一初步我和老跟随同后代来到横琴存在，说话欠亨、饮食民风分歧，门都不念出，通常神气欠好，还好有了这个养老中央！” 纪伯拍饱掌边的二胡，脸上的脸色兴奋了起来爱游戏，“厥后通过介入中央的晚年大学，有了一个揭示才艺、分享乐趣的平台，渐渐地就和邻人白叟们谙习了起来，背井离乡的零丁感也大大减轻了。”
“与上门照料式的养老照顾分歧，这种社区嵌入式的养老也许餍足白叟们的社交需求与心情需求，为晚年人供应心情维持。”对此，珠海市社会就业协会会长熊俊超注解，养老效劳中央通过嵌入社区中央，实行了“一碗汤隔绝”的养老形式，让白叟们也许正在不分离谙习的社会合连和存在境遇的条件下，享用到专业化、性情化、方便化的养老效劳。
受“老不离家”的概念影响，很众白叟正在养老体例上都市拣选居家养老。但跟着纯老、独居父老延续填充，“变动概念难、照应父母难、亲情伴随难”的三难外象尤为卓越。利锦凤告诉记者，正在社区内，由于家庭来因、身体来因等出现心境题目、心境题目的父老不正在少数，社工们都市通过社区摸查、上门介入等体例，为白叟同意性情化效劳计划。
“养老照顾员可能给失能、半失能白叟供应精细的针对比顾，而社区嵌入式养老供应的则是全龄段的养老照顾，依托社区资源，为晚年人供应全方位的社区照应效劳，进一步督促了社群调和。”熊俊超体现。
2020年1-10月，珠海共培训家政从业职员8177人，此中母婴效劳培训2224人，居家效劳培训3721人，养老效劳培训1017人，医疗照顾效劳培训1215人。
到2021年，珠海力求修成省级和市级家政效劳培训树范基地15家以上；修成市级家政效劳巨匠就业室、技师就业站和珠海村落工匠就业室20家以上；造就搀扶家政效劳龙头企业5家以上；向导10家以上有天资有才略的培训机构介入培训；机合发展母婴照顾员、家政效劳员、养老照顾员、医疗照顾员等培训2.4万人次以上，启发就业创业3万人次以上，打制适当墟市需求的家政效劳步队。